坚持以企业经营管理人才、专业技术人才等二支队伍为主体的人才队伍建设。以培养高层次、复合型、高技能、良好职业道德等人才为重点。坚持待遇留人、事业留人、感情留人、和谐留人和千方百计育人、不拘一格用人才的方针,制定出有利于鼓励先进、激励职工积极性的,有利于改善生活,提高收入水平的工薪分配制度。能过完善管理人员的选拔任用制度,建立逐级职务晋升制度,创竞争平台,以激发人才资源的潜能作用。人才是企业的资本,人才是最宝贵的财富,中正的大门对所有有志于锅炉事业的人敞开着,DZL2-1.25-M低氮蒸汽锅炉。
DZL2-1.25-M低氮蒸汽锅炉,4吨的WNS系列冷凝式燃气锅炉设备的选择不仅关系到燃料投入成本,产品在市场上的竞争能力(价格),而且还直接影响到企业的经济效益。经过改革后,本厂锅炉一年来运行良好,达到了预期节能降耗的目的。改制后的玉祁酒业年生产黄酒2.5万吨左右,白酒3000吨,大大提高了生产效率。
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